אופן העבודה שלנו שם את המועמד במרכז וכשותף מלא בהליך.
אנו מאמינים שהמשולש:
מועמד - חברת השמה - חברה מגייסת צריך לפעול בסינרגיה, באמינות וברצון להצלחה משותפת
המידע נכתב בלשון זכר אך פונה לנשים ולגברים כאחד
תהליך העבודה הראשוני איתנו:
בחירת משרה רלוונטית מתוך המשרות המופיעות בעמוד קריירה, בדיקה שאכן אתם עומדים בדרישות/ תנאי הסף והעברת קו"ח אלינו. ניתן לציין פרטים חשובים בחלק התחתון ותחת הערות ובכך לכוון את צוות הגיוס שלנו בצורה מדויקת יותר לגבי היקף המשרה אותה אתם מחפשים, טווח שכר רלוונטי, אזור בארץ או כל נושא אחר שיסייע לנו להתאים את התפקיד.
לאחר שליחת קו"ח תקבלו מאיתנו מייל המפנה אתכם לעמוד המועמד שלכם בו תוכלו לצפות בקו"ח שלכם כפי שמופיעים במערכת. אנו ממליצים להעביר קו"ח בקובץ WORD.
בכניסה לעמוד המועמד תוכלו להשלים את המידע לגביכם:
פרטים אישיים, ניידות, שפות ועוד.
להוסיף תפקידים נוספים הרלוונטיים לניסיון וההשכלה שלכם
לבחון את הנראות של קו"ח כפי שצופה בהם המנהל המגייס שלנו ושל החברה הצפויה לקבל את קו"ח שלכם.
4. במשרות ביצוע כגון: מנהל פרויקט, מהנדס ביצוע, מנהל עבודה ולאחר שליחת קו"ח תקבלו למייל/SMS שאלון שיסייע לנו להבין את התחום בו תרצו לעבוד, מיקום בארץ ומידע נוסף בכדי לקצר ולייעל את התהליך
5. במידה ולא נמצאה משרה רלוונטית אנו שומרים את המידע ונפנה אליכם לכשתימצא משרה מתאימה
6. במידה ויש לנו משרה מתאימה נציג מטעמנו ישוחח אתכם בכדי לפרט מעבר למופיע במודעה, לציין
את שם החברה (במידה ואיננה דיסקרטית) ולהעביר מידע קונקרטי למעסיק. המטרה לשקף את
החוזקות שלכם ביחס לדרישות המעסיק
7. לאחר מכן אנו ממשיכים ללוות אתכם בעדכונים שוטפים במייל ובשיחות הכנה לקראת השלבים הבאים
אנו תמיד זמינים עבורכם - office@insite-hr.co.il 073-7328163
Comments